Naumen вошел в рейтинг лучших работодателей HeadHunter 2022
Один из крупнейших в России сервисов
Компания Naumen традиционно получает высокие оценки в рамках внутренних исследований eNPS — индекс лояльности персонала составляет 92,4 из 100. Организация активно работает в направлении развития сотрудников: ведет программы менторинга, внутреннего и внешнего обучения, а также проводит профессиональные мероприятия. Например, Naumen ежегодно организует внутреннюю конференцию NauConf в Екатеринбурге, и в 2022 году на мероприятие приехало около 400 специалистов компании из разных городов страны. Кроме этого организация уделяет большое внимание улучшению опыта сотрудников (employee experience), развитию
«Naumen ежегодно занимает высокие позиции в рейтингах работодателей, например, в конце 2022 года взял „серебро“ в конкурсе Forbes. Мы постоянно ведем работу над улучшением условий труда, профессиональным развитием сотрудников и повышением узнаваемости бренда среди соискателей, поэтому высокие места в рейтингах работодателей для нас — подтверждение, что программы и мероприятия Naumen полезны сотрудникам и высоко ими оцениваются», — отметила Наталья Ликулина, директор по персоналу Naumen.
Справка
Рейтинг работодателей России HeadHunter действует с 2010 года и принимает к участию организации численностью от 100 человек. Лучшие работодатели определяются в четырех категориях — «Крупнейшие компании», «Крупные компании», «Средние компании» и «Небольшие компании». В конкурсе также предусмотрены субрейтинги: «Самые высокоразвитые
