Вниманию слушателей были представлены следующие доклады:
• Денис Кирпиченков (компания Naumen) – "10 человеко-лет GWT";
• Андрей Паньгин (компания Одноклассники) – "Разработка высоконагруженного сервера на Java".
Фотоотчет и видеоотчет с мероприятия, все актуальные новости всегда на нашем сайте jugekb.ru и в нашей группе JUG.EKB в "ВКонтакте".
Мы рады, что вы с нами, до новых встреч!
В этой подборке — пять материалов о повседневных задачах разработчика: работе с кодом и коммитами, автоматизации, полезных инструментах и технических решениях на примерах iOS и Java.
Бывает, что нужный для вакансии опыт у вас есть, но в ответ на отклик — тишина или отказ. Проблема может быть в том, что резюме не проходит первичный отбор: фильтры не находят нужные ключевые слова, а ИИ не видит подтверждения навыков в описании опыта.
В статье разобрали, как оформить резюме так, чтобы важные детали не потерялись для фильтров и ИИ, а рекрутеру было проще понять и оценить ваш опыт.
Когда обращений становится больше, кажется логичным расширить команду. Но вместе с новыми людьми растет и другая нагрузка: нужно помогать и передавать контекст новичкам, отвечать на одни и те же вопросы. При этом один сотрудник может заново искать решение, которое другой уже нашел.
С этим столкнулась команда клиентского сервиса ITSM 365. Кира, бизнес-аналитик клиентского сервиса и куратор командной базы знаний, рассказала, как команда постепенно выстроила систему, которая помогает не искать одни и те же решения снова и снова.
