Вакансии

Инженер по автоматизированному тестированию

Российская динамично развивающаяся компания Naumen - ведущий разработчик и поставщик ИТ-решений для бизнеса и органов власти, приглашает на работу Младшего инженера по автоматизированному тестированию в команду разработки  Service Desk.

Программный продукт Naumen Service Desk предназначен для автоматизации процессов управления ИТ и сервисным обслуживанием на предприятиях. С помощью Naumen Service Desk наши клиенты реализуют сервисную модель управления в ИТ-подразделениях и других внутренних службах, а также используют все преимущества сервисного подхода при оказании услуг клиентам компании. Нашими клиентами являются ИнтерРАО ЕС, Минкомсвязь России, Мираторг, Кари, Госуслуги и многие другие. Также Naumen Service Desk - обладатель международного сертификата PinkVERIFY.

Требования:

  • оконченное высшее образование по технической специальности;

  • большой и искренний интерес к работе;

  • отсутствие страха перед командной строкой;

  • хотя бы одна прочитанная книга по тестированию;

  • умение пользоваться google.com.

Мы будем рады, если вы:

  • уже занимались тестированием;

  • знакомы с Java или скриптовыми языками программирования - Groovy или Python;

  • знакомы с Selenium;

  • знакомы с postgresql, mssql, oracle;

  • прочли две книги по тестированию;

  • знаете, зачем нужен багтрекер.

Обязанности:

  • создание тестов по сценариям использования продукта.

Также у вас будет возможность изучить и заняться:

  • дизайном тестов;

  • проектированием ядра тестирующей системы;

  • оптимизацией взаимодействия API продукта и тестирующей системы;

  • нагрузочным тестированием во всех его проявлениях;

  • администрированием continious integration;

  • работой с базами данных postgresql, oracle, mssql;

  • а также принять непосредственное участие в совершенствовании процесса разработки, составлении карт покрытия тестами и планировании на много лет вперед.

Условия:
  • достойный уровень дохода, обсуждается по результатам собеседования;
  • помощь в переезде;
  • возможность гибкого графика работы;
  • работа в команде профессионалов; возможность профессионального обучения за счет компании;
  • индивидуальное планирование развития карьеры сотрудника;
  • забота о здоровье наших сотрудников – приоритет нашей социальной программы:
    • очень хороший ДМС уже после испытательного срока в лучших клиниках города, включая поликлинику, стоматологию, вызов врача на дом, сервисную палату в случае госпитализации, телемедицину;
    • полис выезжающих за рубеж (покрытие весь мир);
    • подарки в честь значимых событий в жизни сотрудников: рождение ребенка, свадьба, подарки детям на Новый год;
    • существенную скидку на КАСКО;
  • уютный офис в Севастополе, в пешей доступности от моря; хорошие условия труда, всегда в наличии чай, кофе, вкусное печенье.

Контакты HR-службы
По вопросам, связанным с работой в компании, обращайтесь:
По вопросам, связанным со стажировкой в компании, обращайтесь:
Или по телефонам: