Блог NAUMEN
Все записи

Прошла восьмая встреча JUG.EKB

3 марта состоялась встреча сообщества JUG.EKB. JUG – Java User Group, встречи JUG.EKB – это обсуждение различных технологий из мира Java, обмен опытом, а также просто интересное общение!

Официальная часть длилась около 3 часов, за это время более 70 участников успели прослушать 2 доклада, задать все интересующие вопросы, а также обсудить подробности с докладчиками в кулуарах. Ведущим восьмой встречи традиционно был Олег Хромов (Департамент проектов в гос.секторе).

Первым свой доклад делал Александр Мохов (Naumen, ДИТПО, г. Екатеринбург) на тему «G1 GC: опыт миграции». Второй доклад сделали приглашенные спикеры – Александр Тарасов (Одноклассники, г. Москва) и Кирилл Толкачев (Альфа-Лаборатория, г. Москва) на тему «Микросервисы – Огонь, Вода и Медные трубы». Кстати, Александр и Кирилл в пятницу выступили с этим докладом в офисе Naumen специально для наших сотрудников.

После официальной части все желающие смогли посетить afterparty и пообщаться со спикерами в неформальной обстановке.

Фото со встречи: https://vk.com/album-61807294_241806322 
Видео докладов: https://www.youtube.com/channel/UC1OT-RjbKsrxWqDdZY_bidA

Похожие новости

История успеха | Михаил Черешнев

Здорово, когда ты приходишь в компанию молодым специалистом, а затем поднимаешься по карьерной лестнице. Но неужели на руководящей роли рост заканчивается? До NAUMEN Михаил Черешнев был директором по маркетингу и партнером по прибыли в группе компаний Navicon и никуда не собирался… Но нам было что ему предложить. В истории успеха мы узнали, чем Михаила привлек NAUMEN, какими достижениями в компании гордится и как видит дальнейшее развитие.

История успеха | Андрей Иванов

Начинать с нуля всегда сложно. А если ты меняешь сферу деятельности, еще и очень страшно. Андрей Иванов, руководитель группы развития SMP Portal поменял профессию и перешел с позиции middle-разработчика на позицию junior-аналитика. В его истории успеха мы поговорили о сложностях, с которыми пришлось столкнуться, и узнали, какие навыки нужно было прокачать, чтобы вырасти.

Как пройти собеседование?

Успешно пройти собеседование — не всегда значит получить оффер. Куда важнее услышать себя. Разобраться: откликаются ли вам ценности компании, будет ли интересно работать над проектами, да и как вообще обстоят дела в команде. Также к собеседованию сто́ит подготовиться. Как это сделать, рассказали в этой статье.

Все новости